В России заметно сократилось число компаний, не намеренных повышать зарплаты сотрудникам. Четверть участников опроса, проведенного порталом «Работа.ру», заявили, что уже запланировали повысить зарплаты сотрудникам. Не планируют этого 35% компаний, годом ранее таких было 56%.
Опрос руководителей и представителей различных компаний, в том числе HR-специалистов, показал, что по сравнению с прошлым годом число тех, кто запланировал повышение зарплат, заметно выросло (было 18%), а тех, кто намерен на этом сэкономить, серьезно сократилось (было 56%).
«Эта позитивная динамика лишний раз иллюстрирует конкуренцию среди российских компаний за лучшие кадры, — комментирует результаты исследования замгендиректора «Работа.ру» Александр Ветерков.
По его мнению, для многих работодателей стало очевидно, что поиск и наем новых сотрудников оказываются намного дороже, чем материальная мотивация и удержание существующего ключевого персонала.
В Воронеже осудили пособника украинских спецслужб
Дэвид Финчер снимет продолжение фильма Тарантино «Однажды в Голливуде»
Билл Гейтс заявил, что оставит детям менее 1% своего состояния
КНР приветствовала договор о госгранице между Киргизией, Таджикистаном и Узбекистаном
Жапаров наградил Оверчука орденом
Спикер парламента Казахстана поручил подготовить законопроект о киберпреступности